Mitarbeiter *in (m/w/d) für unsere Fachstelle Immobilienbewirtschaftung

  • alsterdorf assistenz west gGmbH
  • aaw-Max-Brauer-Allee 50
  • Präsenz
  • Berufserfahrung
  • Soziale Berufe (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit
  • Unbefristet
  • Kennziffer: 26-aaw-2436
Mitarbeiter *in (m/w/d) für unsere Fachstelle Immobilienbewirtschaftung, 1. Bild

Wir über uns

alsterdorf assistenz west – das sind rund 1.000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen und pflegerischen Kompetenzen bieten wir rund 1.600 Menschen Assistenz: ambulant, in der besonderen Wohnform und im Bildungs- und Beschäftigungsbereich – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedarfe unserer Klient *innen abgestimmt. 

Zur planvollen Bewirtschaftung der von uns genutzten Immobilien und Flächen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Expertise in der Entwicklung und Bewirtschaftung von Immobilien und Interesse an sozialen Projekten.

Das gestalten Sie mit uns

  • Aufbau einer nachhaltigen, unternehmensweiten Instandhaltungsplanung 
  • Erfassung von Instandhaltungs- und Investitionsbedarfen und Begleitung von Instandhaltungsmaßnahmen in enger Kooperation mit unserer Immobilienverwaltung  
  • Immobilien-Suche und Neubauakquise für inklusives Wohnen und Tagesförderstätten einschließlich der Unterstützung bei Förderanträgen und Genehmigungen
  • Steuerung und fachliche Begleitung von Neu- und Umbauprojekten
  • Pflege unseres Netzwerks in der Immobilienwirtschaft und Zusammenarbeit mit Bauträgern, Kirchengemeinden und weiteren internen und externen Partner*innen

Das bringen Sie mit in unser Team

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienfachkraft oder abgeschlossenes Studium im Bereich der Immobilienwirtschaft, Stadtplanung, Architektur oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Projektentwicklung, Immobilienakquise oder baulichen Umsetzung – idealerweise im sozialen oder geförderten Wohnungsbau
  • Umfassende Kenntnisse in der Barrierefreiheit 
  • Kenntnisse in Umbauplanung und Bedarfsanalysen für unsere Nutzer *innengruppen „Menschen mit Behinderung“ sind wünschenswert
  • Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
  • Interesse an den Anforderungen an Wohnraum von Menschen mit Assistenzbedarf
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sichere EDV-Kenntnisse

Diese Vorteile erwarten Sie bei uns

  • Eine verantwortungsvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und flexibler Arbeitszeitgestaltung
  • Attraktive Vergütung nach Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. Anerkennung Ihrer Berufserfahrung
  • 30 Tage Urlaub sowie Sonderzahlungen im Sommer und zu Weihnachten und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (EZVK), Zeitwertkonto 
  • Zuschuss zum EGYM Wellpass, zum Deutschlandticket und JobRad
  • Fortbildungen
  • Kostenlose psychosoziale Beratung (beruflich/privat) auch für Angehörige im selben Haushalt

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 30 - 39 Stunden/ Woche
 
Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Britta Siemssen
Fachbereichsleitung Dienstleistungsentwicklung 
Telefon 040 35 74 81 18
Mobil 0172 541 57 85